Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 lit.a DSGVO)
Wir verarbeiten bestimmte personenbezogene Daten nur mit Ihrer vorherigen, ausdrücklichen und freien Einwilligung, z. B. wenn Sie uns die elektronische Versendung von Werbe- oder Angebotsinformationen gestattet haben. Sie sind berechtigt, Ihre Einwilligung jederzeit zu widerrufen, um eine weitergehende Verarbeitung zu beenden.
Die personalisierte Ausspielung von Werbung über Ad Manager des jeweiligen sozialen Mediums erfolgt auf Grundlage Ihrer Einwilligung, die Sie gegenüber dem Plattformbetreiber erteilen und in den Plattform-Einstellungen jederzeit widerrufen können (Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO, § 25 TDDDG). Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung (Art. 6 Abs. 1 lit.c DSGVO)
Wir unterliegen einer Reihe gesetzlicher Anforderungen wie z. B. EU Verordnungen über die Rechte und Pflichten der Fahrgäste im Eisenbahn- oder Kraftomnibusverkehr sowie handels- und steuerrechtliche Aufbewahrungspflichten. Zur Einhaltung dieser Anforderungen müssen wir bestimmte personenbezogene Daten, wie z. B. personenbezogene Daten, die wir im Rahmen von Reklamationen von Ihnen erheben, verarbeiten.
Wahrung unserer berechtigten Interessen oder eines Dritten (Art. 6 Abs. 1 lit.f DSGVO)
Wir verarbeiten bestimmte personenbezogene Daten zur Wahrung unserer berechtigten Interessen oder von Interessen Dritter. Dies erfolgt jedoch nur, wenn Ihre Interessen als Betroffener im Einzelfall nicht überwiegen.
Wenn Sie mit unseren Auftritten interagieren („Gefällt mir", Kommentar, Bewertung, Nachricht), verarbeiten wir die dabei anfallenden Daten auf Grundlage unseres berechtigten Interesses nach Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.
Die Verarbeitung ihrer Daten im Rahmen von öffentlichen Beiträgen (Kommentare, Bewertungen) und Nachrichten dient der Bearbeitung von Kundenanfragen und damit der Aufrechterhaltung und Pflege von Kundenbeziehungen. Die aktive Nutzung sozialer Medien dient zudem der Verbesserung der externen Unternehmenskommunikation, Außendarstellung, Öffentlichkeitsarbeit und Personalmarketing.
Über das Personalmarketing spielen wir Werbung aus, um Interessenten für Job- und Ausbildungsangebote zu gewinnen Unsere Personalmarketing-Kampagnen richten wir
ausschließlich an Personen ab 16 Jahren; eine gezielte Ansprache von Kindern unter 16 Jahren findet nicht statt (Art. 8 DSGVO). Klicken Sie auf eine Werbeanzeige, werden Sie auf unser Karriereportal geleitet; wir messen die Zahl der Klicks zur Erfolgskontrolle. Diese Auswertung erhalten wir vom Plattformbetreiber in aggregierter Form ohne Rückschluss auf einzelne Personen.
Auch die Auswertung von Reichweiten- und Statistikdaten (Insights), die wir teils in gemeinsamer Verantwortlichkeit mit dem jeweiligen Plattformbetreiber vornehmen, stützen wir ebenfalls auf Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO.
Da Sie die sozialen Medien freiwillig nutzen und wir nur die von Ihnen aktiv bereitgestellten Daten verarbeiten, überwiegen unsere berechtigten Interessen, entgegenstehende überwiegende Interessen der betroffenen Personen sind nicht ersichtlich. Sie haben das Recht, dieser Verarbeitung aus Gründen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben, jederzeit zu widersprechen (Art. 21 DSGVO).